Určitě už jste na internetu mnohokrát hledali nějaký návod nebo řešení. Koupili jste si přístroj a chcete se naučit, jak ho správně a bezpečně používat. A tak hledáte třeba videonávod nebo Youtube nebo radu v odborné skupině na Facebooku. Potřebujete rychle najít spolehlivé výukové materiály. Potřebujete je právě teď, tedy Just-In-Time. Co je Just-In-Time školení, jaké jsou jeho výhody a jak ho lze uplatnit v oblasti BOZP? To vše v tomto článku.
Obsah článku:
Výuka Just-In-Time v komerční sféře spadá do kategorie online školení. Je to výuka, která vyžaduje řešení problému v okamžik potřeby, má tedy vyšší úroveň naléhavosti. Z tohoto důvodu se upřednostňuje online prostředí s možností přístupu přes mobilní zařízení.
Just-In-Time školení se často aplikuje také v pracovním prostředí. Je to velmi efektivní metoda, která nejenže vzdělává zaměstnance, ale také jim pomáhá v případě potřeby (nevědomost, nejistota), snižuje počet chyb a riziko pracovních úrazů.
Rychlá dostupnost výukových zdrojů má celou řadu výhod. Pojďme se podívat na ty nejdůležitější. Patří mezi ně:
Just-In-Time školení je tvořeno na základě principů mikro školení, které představuje velmi krátké a na úzkou problematiku cílené online kurzy. Díky mikro kurzům mohou všichni zaměstnanci okamžitě zvýšit svůj výkon, a to i v případě, že mají omezený čas.
Výukové materiály Just-In-Time lze snadno vytvářet a přidávat ke stávajícím online kurzům ve vašem LMS. Tím se zvýší kvalita, přesnost a relevance obsahu. To znamená, že zaměstnanci zůstanou informováni o nejnovějších technologických trendech, osvědčených pracovních postupech, bezpečnostních opatřeních apod. To vše zvyšuje efektivitu a bezpečnost práce.
Mnoho informací, které se vaši zaměstnanci během formálního školení naučí, se po cestě z něj ztratí. Zvláště v případě, pokud jeho interval není nijak častý. Just-In-Time výuka však přináší způsob, jak výuku zintenzivnit a zefektivnit. Zaměstnanci získají informace, okamžitě je uvedou do praxe a uloží je zpět do své paměti. To je kouzlo této formy vzdělávání.
Zde je několik příkladů, jak lze uplatnit Just-In-time školení v oblasti bezpečnosti práce. Pomohou vám také si uvědomit, proč je tato metoda vzdělávání tak efektivní.
Zaměstnanci, kteří vykonávají manuální práci, potřebují často rychlý a spolehlivý zdroj informací. Chyby při provádění manuálních úkolů mohou vést ke zvýšení rizika pracovního úrazu.
Představte si technika, který se pokouší instalovat nové vybavení, nebo nově přijatého skladníka, který obsluhuje vysokozdvižný vozík. Ztrácet čas hledáním pokynů a procházením tištěného manuálu není příliš praktické. Písemné pokyny také nejsou ideálním řešením, lepší je vizuální ukázka.
Jako nejlepší se jeví výuková videa Just-In-Time. Díky nim lze provádět práci rychle a bezpečně bez nutnosti odvádět od soustředěnosti ostatní kolegy. Sledování instruktážního videa a okamžité provedení úkolu navíc pomůže lépe si zapamatovat jednotlivé kroky či fáze úkonu. Takže příště už pravděpodobně nebude pomoc potřeba.
Dalším příkladem školení Just-In-Time na pracovišti je bezpečnost práce (BOZP) a dodržování souvisejících předpisů. Přehlédnutí bezpečnostních protokolů může vystavit zaměstnance riziku pracovního úrazu, způsobit havárii - např. znečištění životního prostředí a způsobit firmě nákladné pokuty a kompenzace.
Rizika jsou větší v pracovním prostředí, které je méně bezpečné než obvyklé kancelářské pracoviště. Typickým příkladem je výrobní pracoviště. Např. v provozech s elektrickými a strojními zařízeními jsou rizika doslova na každém kroku. Je tak nutné dodržovat více bezpečnostních opatření než v jiných méně rizikových pracovištích. Opatření je tolik, že byste je jen těžko dokázali spočítat. Just-In-Time školení umožní všem zaměstnancům si tato opatření kdykoliv zkontrolovat a ujistit se v nich.
Potřebujete bližší informace o školení zaměstnanců nebo máte zájem o naše další služby z oblasti BOZP a PO? Zpracujeme vám nezávislou cenovou nabídku případně a zodpovíme jakékoli vaše dotazy. Odpovíme okamžitě nebo během málo několika minut, nejpozději však do 24 hodin od doručení zprávy.
chci znát cenu za školení
obecný dotaz
BOZP-SYSTEM byl úspěšně prověřen soudními znalci ze Znaleckého ústavu bezpečnosti a ochrany zdraví, z.ú., jako vhodný nástroj pro školení zaměstnanců prostřednictvím e-learningu, který splňuje veškeré legislativní požadavky z hlediska BOZP a PO (znalecký posudek č. 004-02/2016).